江澈那番看似东拉西扯、漏洞百出的发言，经过陈部长这么一解读，瞬间变得逻辑严密、立意高远，充满了深意。

他们再回想江澈当时那副紧张、局促、甚至有些憨厚的模样，非但不再觉得他是个愣头青，反而感到一阵脊背发凉。

这哪里是紧张？这分明是在藏拙！

他是在用这种方式，刻意拉低别人对他的评价，避免自己过早地被推到风口浪尖。

小王喃喃自语：“可……可他为什么要这么做？这可是天大的功劳，一步登天的机会啊。”

陈建国冷笑一声，眼神中透出几分洞察世事的沧桑：“这才是他最可贵的地方。少年得志，最易骄狂。而他，身怀利器，却懂得收敛锋芒。这说明他心性沉稳，格局远大，不贪一时之功，不图一时之名。这样的人，才走得远，走得稳！”

一番话说完，会议室里鸦雀无声。

小王和同事看着陈建国，眼神里充满了崇拜。他们觉得，自己和部长的差距，不仅仅是级别，更是看人、看事的境界。

“好了，别愣着了。”陈建国把那份初步评估意见表推到桌子中央，“这份报告，作废。我们重新写。”

小主，

“怎么写？”小王问。

陈建国拿起笔，神情变得无比严肃，像是在起草一份极为重要的文件。他沉吟片刻，一字一顿地说道：“把刚才我说的这些，都写进去。评价要客观，用词要精准。”

他顿了顿，似乎在斟酌最终的结论。

“就这样写——”

他的笔尖在纸上落下，写下了一行让在场两人都心头一震的评语。

“江澈同志：政治过硬，业务精通，有大局观，有长远眼光。既能脚踏实地，又能抬头看路。善于从纷繁复杂的信息中发现主要矛盾，于细微之处洞察潜在风险。其心性沉稳，不矜不伐，无欲则刚，是不可多得的复合型年轻干部。”

写完，他放下笔，吹了吹墨迹，仿佛完成了一件艺术品。

这份评价，已经远远超出了对一个乡镇干部的考察范畴。用在一名处级干部身上，都绰绰有余。

小王小心翼翼地问：“陈部，这个评价……是不是太高了？市里的张部长那边……”

“不高。”陈建国斩钉截铁地打断了他，“张部长要的，就是一个真实、全面的评价。我们组织部门的职责是什么？就是为党和人民发现人才、甄别人才、推荐人才！如果因为怕担责任，就对这样的人才视而不见，或者语焉不详，那就是我们的失职！”

他的目光扫过两人，带着不容置疑的威严：“这份报告，我亲自签字，我来负责！”

小王和同事心中一凛，立刻挺直了腰板：“是！”

当天下午，一份被装在特制牛皮纸信封里，盖着“绝密”印章的考察报告，没有经过县委组织部内部的层层流转，而是由陈建国亲自派专人，直接送往了市里。

它的目的地，是市委大楼七楼，市委组织部副部长张清源的办公室。

彼时，张清源正在处理一份关于全市后备干部培训班的方案。他揉了揉发胀的太阳穴，对这种按部就班、四平八稳的工作感到有些乏味。

他真正感兴趣的，还是那个被他偶然发现的，名叫“江澈”的年轻人。县里报上来的材料，他总觉得隔了一层，不够鲜活。所以，他才特意点了陈建国的将，让他亲自下去摸一摸底。

算算时间，也该有初步结果了。